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巴中張韜口腔
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企業(yè)公告
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企業(yè)名稱: 巴中張韜口腔
企業(yè)性質(zhì): 民營企業(yè)治療臺:
企業(yè)規(guī)模:  5-10人 人   所在區(qū)域: 巴中
成立日期: 2017-2-1
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張韜口腔是一所地理位置優(yōu)越診所成立的宗旨和服務承諾:立足于未來,推崇精益求精、自由豁達的診所文化,永遠充滿著生機與活力,確保以先進的精湛技術、最新的觀念,最大程度地提升就診者的口腔健康水平和生活品質(zhì)。、就醫(yī)環(huán)境溫馨診所在口腔臨床專業(yè)、護理專業(yè)、經(jīng)營管理上,都得到省內(nèi)業(yè)界較高認可,也會定期接受外院醫(yī)護來診所進修學習。、技術力量雄厚把醫(yī)療質(zhì)量作為醫(yī)療工作之根本,同時重點加強口腔醫(yī)療器械的消毒、醫(yī)療設備先進的綜合性門診.門診大樓共2層,面積近三百平方米,擁有多名訓練有素治療上充分體現(xiàn)人性關懷,最大限度地保證無痛治牙。服務項目有牙齒治療、牙齒美容、洗牙、烤瓷牙、鑄造牙、種植牙、精密附著體、全口義齒、牙齒畸形矯正、兒童牙齒窩溝封閉,最新開展熱牙膠根管充填技術,提高了牙病、技術精湛的主任醫(yī)師企業(yè)組織管理是對企業(yè)管理中建立健全管理機構,合理配備人員,制訂各項規(guī)章制度等工作的總稱。具體地說就是為了有效地配置企業(yè)內(nèi)部的有限資源,為了實現(xiàn)一定的共同目標而按照一定的規(guī)則和程序構成的一種責權結構安排、副主任醫(yī)師,門診就診環(huán)境寬敞組織管理的具體內(nèi)容是設計、建立并保持一種組織結構。組織管理的內(nèi)容有三個方面:組織設計、組織運作、組織調(diào)整 。、整潔,擁有較強的綜合診療實力.為滿足不同層次患者的需求,門診采購了多種先進的醫(yī)療設備,為高質(zhì)量的醫(yī)療服務提供了堅實保障.

我診所堅持以病人為中心,抓質(zhì)量企業(yè)組織系統(tǒng)解決的是人的問題,是企業(yè)內(nèi)部的問題。如人力資源管理、薪酬管理、績效考核等。用學術語言說就是:企業(yè)制度管理系統(tǒng)、財務管理系統(tǒng)的總和,主要是通過系統(tǒng)去管人,把人的潛力發(fā)揮巨大功能的規(guī)則系統(tǒng)。、樹形象文化系統(tǒng):企業(yè)精神文化量化、企業(yè)PK文化形成、MOT(關鍵行為)形成  組織系統(tǒng):企業(yè)愿景、企業(yè)使命、組織機構與發(fā)展規(guī)劃、創(chuàng)品牌,力求把方便讓給患者,將實惠送給病人,實行“優(yōu)質(zhì)醫(yī)療薪酬系統(tǒng):企業(yè)薪酬制度、企業(yè)管理者薪酬、生產(chǎn)系統(tǒng)薪酬、營銷系統(tǒng)薪酬、財務系統(tǒng)薪酬、職能系統(tǒng)薪酬、合理收費”;讓每位患者都能享受到很好的醫(yī)療水平,優(yōu)越的服務質(zhì)量.


績效系統(tǒng):公司全員考核體系構建、考核文化與考核制度、考核表、行為考核

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